Jedną z bolączek świata biznesu są nieraz pracownicy / współpracownicy, którzy nie wykonują swoich działań odpowiedzialnie. Na ratunek przychodzą nam zasady turkusowej organizacji. Sprawdź, co to takiego i czy byłbyś w stanie w ten sposób pracować! 🙂 Temat jest niesamowity!
Read MoreBywa, że szef / współpracownik jest „zbyt miękki”, ma za dobre serce i problem z tematem egzekwowania zadań zleconych kolegom. Chcesz poprawić tą kompetencję u siebie? Read now!
Read MoreTo pytanie wraca do mnie jak bumerang. Na szkoleniach i na coachingach, także w doradztwie. Jesteś specjalistą. Dobrze wykonujesz swoją pracę albo masz doskonałe produkty, ale klient nie płaci. Jak to zmienić?
Read MoreBywa, że ktoś nazywa siebie wybitnym negocjatorem, bo potrafi wiele ugrać – zarówno finansowo, jak i w innych warunkach umowy. A jednak doświadczenie wielokrotnie pokazało mi, że negocjacje są źle rozumiane i że nie wykorzystuje się w pełni ich potencjału.
Read More
Niezależnie od tego, czy masz firmę kilkuosobową czy średnią czy też może jesteś managerem działu, Twoi pracownicy chcą i będą korzystać z urlopu wypoczynkowego. Co warto o nim wiedzieć, a o czym szef często zapomina?
Read More