Rekrutacja i pracownicy | Jak prowadzić własną firmę?

Jak Prowadzić Własną Firmę

JPWF

marta

tagline

marta

Bądź na bieżąco!

  • Otrzymuj informacje o nowych artykułach i darmowych szkoleniach prosto na Twoją skrzynkę pocztową.
  • Dołącz do grona moich stałych czytelników*.
 

* Oświadczam, że zapoznałem/am się z zasadami przetwarzania danych osobowych i informacją o administratorze danych osobowych dostępnymi tutaj i zrozumiałem/am ich treść, a także treść przysługujących mi praw w związku z przetwarzaniem danych. Zrozumiałem/am, że wyrażenie zgody na przetwarzanie danych w celu subskrypcji do newslettera jest dobrowolne i może być w każdym czasie odwołane. Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych przez firmę Personia Sp. z o.o. Sp. k. z siedzibą w Gdyni w celu subskrypcji do newslettera i kierowania do mnie informacji marketingowych i handlowych za pośrednictwem poczty elektronicznej.

 
Legalne zatrudnianie cudzoziemców. O czym warto pamiętać?

Legalne zatrudnianie cudzoziemców. O czym warto pamiętać?


Opublikowano  10/09/2020

Czy wiecie, że legalny pobyt to nie to samo co legalne zatrudnianie? Ponadto czy wiedzieliście, że nawet posiadając niezbędne oświadczenia i zezwolenia na pracę, możecie nielegalnie zatrudniać cudzoziemców?

 

Odpowiedzi na te i na inne pytania udzieliła mi Swietłana Walczak – Prezes firmy ROWENA, która od 15 lat prowadzi szkolenia dla działów HR, zajmujących się legalizacją pobytu i zatrudnienia cudzoziemców oraz Członek Rady Dyrektorów Personalnych Wielkopolskiego Związku Pracodawców Lewiatan.

 

Czytaj dalej >>